為有效化解欠薪風險隱患,確保農民工春節前拿到報酬安心過年,我市自今年11月底至2024年春節前,在全市范圍開展根治欠薪冬季專項行動,扎實打好“雙節”前后清欠攻堅戰。
全面暢通投訴(舉報)渠道,延伸維權服務觸角。優化市勞動權益保障服務中心“一窗受理”,實現線上線下維權渠道全覆蓋,并通過農民工工資爭議速裁庭或速裁團隊簡化處置流程,明確首問責任人,及時核清事實,依法分類處置,快速化解欠薪問題。用好“娘家人”服務專線,隨機抽查全市149個在建工程項目,向農民工了解工資發放情況并告知維權渠道,對已核處的欠薪問題做好跟蹤,進一步提升農民工獲得感、幸福感。開展集中聯合接訪活動,屬地政府、各部門單位負責同志現場接待農民工,特別是工程建設領域農民工反映的欠薪訴求,全力做好欠薪糾紛化解工作。 堅持“大數據”智能篩查,推動事前預警防控。聚焦重點行業、企業及項目,充分發揮農民工工資支付監控預警平臺、“桂薪寶”平臺和三級根治欠薪線索反映平臺等大數據實時監測研判功能,動態線上排查風險隱患。增加實地核查頻次,爭取發現在先、化解在前,并強化部門聯動,摸清欠薪底數,分析欠薪原因,提出針對性舉措,持續跟蹤化解。組織市本級和6個縣(市、區)的住建、交通、水利等部門監管人員和129個項目負責同志開展“桂薪寶”平臺培訓,提升監管責任方規范管理意識和防欠處置能力。持續加大陳欠積案化解力度,實行欠薪案件周調度機制,堅決杜絕因案件久拖不決形成陳欠,確保政府、國企投資項目和社會投資項目在2024年春節前實現欠薪線索動態“雙清零”。 開展多點清查,確保工資發放到位。通過信息平臺、新聞媒體、信訪等渠道抓好輿情引導,及時辦理各平臺接收的欠薪線索,妥善處置突發事件和網絡輿情事件。組建農民工維權流動服務隊,深入全市149個在建工程項目和3.03萬個用人單位開展拉網式清查,聚焦勞動密集型加工制造企業和工程建設領域等欠薪風險隱患較大的行業企業,將“一金七制度”等保障農民工工資支付工作制度落地落實。此外,明確時間表、路線圖,抽調各部門精干力量組成攻堅工作專班,加大集中整治工作力度,強化案件聯動辦理機制,提高違法行為人的違法成本,切實將欠薪頑疾化解到位,確保農民工拿到應得的勞動報酬。
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