厚植廉潔沃土、筑牢防腐堤壩是企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的堅實基礎。近年來,武宣縣聚焦文化陣地、制度陣地、服務陣地,精準推進“清風”入企,構建清明、清朗、清新的民營經(jīng)濟發(fā)展生態(tài),優(yōu)化“親清”政商關系,營造風清氣正的社會環(huán)境。
2022年,武宣縣3家民企獲評區(qū)、市級清廉民營企業(yè)建設標桿企業(yè)。武宣縣工商聯(lián)獲評廣西“五好”標桿縣級工商聯(lián)、全區(qū)工商聯(lián)系統(tǒng)宣傳工作先進集體。 文化潤廉 凝聚建設合力 清廉是企業(yè)源源不斷的“源頭活水”,清廉文化陣地也是企業(yè)豐富政治文化、涵養(yǎng)政治生態(tài)的重要一環(huán)。走進武宣縣首家民營企業(yè)清廉文化陣地廣西新東運礦業(yè)有限公司,清廉文化園、廉潔文化墻、清風長廊、黨員廉潔活動室“四個一”企業(yè)文化新格局,進一步推動形成人人學廉、時時倡廉、處處見廉的清正廉明新局面。 這是武宣推進清廉文化進民企的一個縮影。 該縣清廉民企建設工作領導小組協(xié)調(diào)各有關部門聯(lián)動參與,通過每月匯總、每季分析、半年晾曬、年度評估,構建清廉民企督改建閉環(huán)。強化社會面宣傳引導,利用縣級主流媒體平臺,開設“清廉民企”欄目,累計發(fā)布報道360條(次),播放宣傳標語1.3萬條(次)。同時設立“清風助企員”,各規(guī)上企業(yè)設一名掛點“清廉文化指導員”,進行廉情監(jiān)測、意見征集、學習輔導。截至目前,全縣先后有2862名黨員干部、職工與公司簽訂《廉潔從業(yè)“八不準”規(guī)定》《廉潔從業(yè)承諾書》等廉潔自律承諾書。 服務促廉 構建親清關系 2022年7月14日,武宣縣召開清廉民營企業(yè)法律培訓會,邀請律師專家通過法律名詞解釋和案例分析,向民營企業(yè)家代表講述腐敗對民營企業(yè)的危害,并講解具體的防控措施。參加培訓會的民營企業(yè)家代表表示,通過此次學習,對弘揚企業(yè)家精神有了新的認識,要在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中更好地秉持法治觀念,樹牢清廉思維、堅守清廉底線,提升企業(yè)核心競爭力。 近年來,該縣積極開展法律進民企活動,堅持打好服務指導的“組合拳”,推動清廉民企建設;扎實開展“清廉民營企業(yè)建設標桿”培育選樹活動,讓企業(yè)清廉建設經(jīng)驗、特色、亮點工作發(fā)揮輻射帶動效應。2022年,該縣擇優(yōu)選樹6家民企作為縣級清廉民營企業(yè)建設標桿企業(yè),在推進全縣清廉民企建設上發(fā)揮領跑作用。 武宣縣結合民企實際發(fā)展,相應出臺親清政商交往正負面清單、倡導清單以及領導干部廉潔從政從業(yè)行為有關實施細則,積極引導民營企業(yè)誠信經(jīng)營、合規(guī)經(jīng)營,推動構建親而有度、清而有為的政商關系,精準施策促進營商環(huán)境優(yōu)化。 制度固廉 筑牢自律底線 清廉既是凝聚力,也是生產(chǎn)力。 武宣縣健全長效機制,政府、企業(yè)同向發(fā)力,同頻共振互促共進。探索“縣紀委+工商聯(lián)+民企紀律小組”模式,構建“紀企聯(lián)動”反腐體系。制定《武宣縣關于推進清廉民營企業(yè)建設實施方案》《武宣縣“清廉民企”創(chuàng)建工作十大任務清單》等,明確“清廉民企‘十二條’”建設標準,細化建設內(nèi)容,為清廉民企建設向民營企業(yè)延伸提供指導。 同時,制定清廉民企建設內(nèi)容目錄,指導企業(yè)將抽象的民企清廉建設概念轉化為具體的載體內(nèi)容,把民企清廉建設內(nèi)容融入企業(yè)的日常管理、組織建設、員工教育等方面共同推進,為清廉民企建設指引方向。 清風化雨,潤物無聲。在推進清廉民企建設中,企業(yè)家和企業(yè)員工在潛移默化中接受廉潔價值理念熏陶,讓“清廉之風”吹進萬千企業(yè),助力民企“清”風吹“廉”花開。
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