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“參加工傷保險既解決員工后顧之憂，又減輕企業(yè)負擔，對我們快遞行業(yè)來說是實實在在的好政策，我們一定盡快將這個政策精神傳達到各網(wǎng)點，并派專人到社保中心對接參保事宜。”4月28日下午，聽了興賓區(qū)人社局工作人員宣講參保政策后，來賓市申通快遞有限公司負責人李龍表示。
我市各級人社部門積極推進新業(yè)態(tài)人員參保服務工作，精準開展新業(yè)態(tài)人員參保宣傳，通過積極組建工作隊伍，深入新業(yè)態(tài)工作場所發(fā)放宣傳資料、講解政策利好、面對面答疑等方式，讓我市新業(yè)態(tài)人員深入了解養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險參保、繳費、待遇領(lǐng)取等方面政策，提高參保繳費積極性，切實維護新業(yè)態(tài)人員合法權(quán)益。 據(jù)悉，我市目前有3945名新業(yè)態(tài)從業(yè)人員，1167人未參加社會保險。為切實維護新業(yè)態(tài)人員社會保障權(quán)益，市人社局從今年3月起，聚焦卡車司機、快遞小哥、外賣配送員、網(wǎng)約車司機等新業(yè)態(tài)從業(yè)人員，積極開展參保擴面專項行動。目前，我市人社部門通過與交通、市場監(jiān)管、郵政等部門對接，摸清新業(yè)態(tài)人員底數(shù)，進行建檔立卡。 下一步，我市人社部門將持續(xù)開展“一對一”精準宣傳，確保新業(yè)態(tài)人員參保宣傳精準到位，力爭到2022年底，基本實現(xiàn)卡車司機、快遞小哥、外賣配送員納入養(yǎng)老保險保障體系，基本實現(xiàn)全市快遞企業(yè)及基層快遞網(wǎng)點參加工傷保險全覆蓋。
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