“作為科室負責人,我以前對自己的崗位職權、廉潔風險、如何防控不是很清楚。現在有了這份清單,就能夠更好地規范我們履職,增強廉潔履職的自覺性和主動性。”近日,武宣縣人民醫院一科室負責人領取“小微權力清單”手冊后由衷地說道。 今年以來,該縣人民醫院注重抓作風能力建設,通過“強教育、定清單、重監管、樹醫風”,積極推進清廉醫院建設。為進一步加強對干部職工的約束,引導干部用好權力,防止“微腐敗”,該院以“小微權力清單”為抓手,不斷規范權力運行。 根據清廉醫院建設需要,對標清廉要求,根據各科室、部門、崗位職責權限,聚焦服務患者、藥品設備耗材采購、工程建設、選人用人等權力事項,梳理出廉潔風險點及防范措施73個,并結合廉潔紀律8個方面39條“負面清單”,制定出“小微權力清單”,將其印成手冊下發至每一個科室。 如今,該院職工手里都有一份“小微權力清單”手冊,作為日常行為準則和權力運行指南,有效推動清廉醫院建設。
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