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“一人就業，全家幸福”，對于這句話，忻城縣的脫貧群眾有著更為真切的感受。
近年來，忻城縣把穩就業、保就業作為做好“六穩”、落實“六保”的首要任務，緊緊圍繞“一人就業，全家脫貧”工作主線，通過精準培訓、服務、幫扶等強有力舉措，推動全縣脫貧人口穩崗就業實現量的增長和質的提升，為脫貧群眾托起“穩穩的幸福”，為鄉村振興添磚加瓦。截至2022年11月底，忻城縣脫貧人口外出務工達48901人次。 培訓擴崗強能力促提升 “今天參加培訓，主要是想在現有的水平上，掌握更多的制作技巧，讓店面生意越來越好。”2022年11月28日，在中國保利（忻城）鄉村振興學院參加首期螺螄粉制作工藝培訓班的藍艷芳說。 為更好地提升群眾就業本領，拓寬就業渠道，中國保利（忻城）鄉村振興學院通過引入全國高校、科研院所和行業專家等教育資源，圍繞桑蠶、絲綢、牛、羊、漁等重點產業以及社會急需的家政、電商、餐飲等行業開展實用性的技術培訓，提升干部群眾、從業人員的綜合能力，為忻城產業提質升級提供人力資源保障。 忻城縣依托央地協作、粵桂勞務協作平臺，充分發揮廣東地區在電商培訓方面的優勢，為該縣培養一批電商人才，提升就業競爭力。2022年，該縣分別與廣東省信宜市、化州市聯合舉辦粵桂協作電商技能培訓班、新電商短視頻直播帶貨培訓班，共培訓了176名農村電商創業人才。2021年1-10月網絡零售額18456萬元，2022年1-10月網絡零售額20566萬元，同比增長11.4%。 該縣還整合職業技能培訓項目，開展“八桂家政”、“八桂建工”、康養旅游等職業工種培訓，鼓勵困難家庭勞動者、農村轉移就業勞動者等人員參加職業技能培訓，促進就業創業。 服務穩崗促就業保民生 照顧病人、打掃衛生、搬家運貨、修整墻面……在日常生活中，總有一些小事情離不開隨叫隨到的零工。“家政服務類零工非常適合我，上班時間比較自由，可以兼顧照顧孩子。”2022年11月30日，通過零工市場找到心儀工作的莫姐高興地說。 2022年，忻城縣瞄準零工服務這一民生“小切口”，充分發揮部門職能，通過走訪調研、入企問需等，聚焦群眾和企業個性化、精準化求職用工需求，建設“線上+線下”零工市場，免費提供零工信息和“即時快招”服務，為有意愿、有能力的人創造更多公平就業的機會。截至2022年，全縣已建立2家零工市場，累計提供就業崗位1039個，推薦工作67人，帶動就業60人。 “我們通過實名制就業登記、開通‘點對點’送工直通車服務、設立線上招聘專區等措施，做好農民工返崗復工服務保障工作，做到疫情防控和穩定農民工就業兩不誤。”忻城縣人社局局長韋錦春說，為了破解疫情期間“招聘難”與“就業難”的困境，該縣積極與廣東省對口幫扶城市對接，建立起集“大數據、大網絡、大平臺”為一體的公共就業服務體系，做好企業用工、崗位需求信息發布，實現線上全時接單，線下精準服務。截至2022年11月底，該縣通過粵桂協作到廣東就業6237人，輸送農民工赴粵返崗復工1328人，其中脫貧勞動力386人。 幫扶送崗促增收暖民心 “我在這里做工，既能上班賺錢，又能接送孩子，這樣的生活狀態我很滿意。”在廣西開蒙醫療科技有限公司幫扶車間上班的搬遷戶呂松蘭告訴記者，在家門口就業，一個月工資3000元左右，這些收入可以保障她們在安置區生活得很好。 近年來，該縣通過在各安置點附近建設就業幫扶車間，實現有勞動能力且有就業意愿的搬遷戶至少1人穩定就業的目標。今年，全縣累計認定幫扶車間35家，帶動就業2824人。通過引導縣鄉村振興局、林業局、生態環境局等部門用活用好各項補助資金，因地制宜開發鄉村公益性崗位，優先安排脫貧人口特別是防止返貧監測對象就地就業，做好就業兜底幫扶。截至目前，全縣已實現搬遷勞動力4852戶10623人就業，安置鄉村公益性崗位7025人次，發放跨省交通補助15011人1050.77萬元，發放縣域內穩定就業勞務補助3802人635.76萬元，做到“應補盡補”。 “黨的二十大報告為勞動者‘飯碗’注入‘穩’力量，就業穩得住，防止返貧就有了堅實支撐。”忻城縣委書記韋猛表示，忻城縣將認真貫徹黨的二十大精神，繼續致力于“轉移就業穩總量、就地就業擴增量、技能就業提質量”目標，以產業、就業、創業“三業融合”為抓手，全面推進鄉村振興，加快經濟高質量發展，讓脫貧群眾生活更上一層樓。 （藍春青 李瀟慧）
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