因天氣等多方面原因，招聘會現(xiàn)場“人氣”不足。
今年10月17日是我國第五個“扶貧日”，由來賓市、興賓區(qū)兩級人社局主辦，來賓市、興賓區(qū)兩級就業(yè)服務(wù)中心承辦的“就業(yè)扶貧·幫困脫貧”2018年金秋招聘月活動暨就業(yè)扶貧行動日專場招聘會于17-18日在市迎賓廣場舉行，39家企業(yè)提供1915個就業(yè)崗位，助力我市就業(yè)脫貧。記者在現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)，與“金三銀四”招聘集中時節(jié)人潮涌動的場面相比，此次“淡季”招聘會企業(yè)收獲寥寥，招聘首日僅有65人達(dá)成就業(yè)意向。
據(jù)悉，參加本次招聘的企業(yè)涵蓋物業(yè)、電子、餐飲等方面，其中部分崗位在學(xué)歷、工作經(jīng)驗等條件限制上較少，大多屬于勞動密集型企業(yè)，可供廣大求職者進(jìn)行選擇。上午9時30分，距離招聘會正式開始已過去半小時，現(xiàn)場人數(shù)依舊沒有明顯增多，在企業(yè)招聘展臺前咨詢的大多是附近鍛煉的中老年人，而現(xiàn)場為數(shù)不多的年輕人則在展位間來回比較。“我中意的是文職類工作，但感覺這次招聘會的文職崗位薪資待遇差強人意，所以要多考察幾家?！笔忻耜愋〗惝厴I(yè)于會計專業(yè)，在企業(yè)招聘展臺前徘徊許久也沒找到心儀的工作。
同樣的，企業(yè)也出現(xiàn)了招不到工人的尷尬情況。“我們有三個月的試用期，底薪為1600元，加上平時加班、法定節(jié)假日加班以及工作餐等補助，月收入約為2500元，在正式錄用后一個月至少能拿到3000元?！眮碣e市雙飛汽車線束系統(tǒng)有限公司的招聘人員韋小姐正在耐心地對一名求職者介紹道。韋小姐告訴記者，該企業(yè)的員工缺口在300人左右，而上午前來咨詢并留下聯(lián)系方式的只有3人，他們只能寄希望于剩下的招聘時間有更多人過來咨詢。
究竟為何會出現(xiàn)這樣的窘境？市就業(yè)服務(wù)中心主任羅京認(rèn)為，除了招聘會天氣、地點的客觀原因外，企業(yè)和求職者雙方都應(yīng)完善自身，做出突破?！安糠智舐氄叽嬖趯ψ陨砬闆r認(rèn)識不清、缺乏擇業(yè)長遠(yuǎn)目光的局限性，而企業(yè)方面則存在職工福利待遇跟不上、員工黏性不高的現(xiàn)狀，這可能就是導(dǎo)致雙方醫(yī)院都得不到滿足的原因之一。”據(jù)羅京介紹道，截至今年9月，我市組織進(jìn)行育嬰工、電工、焊工等就業(yè)技能培訓(xùn)突破一萬人，創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)超過2000人次，在一定程度上促進(jìn)了就業(yè)扶貧領(lǐng)域工作的進(jìn)展。
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