來賓訊 5月15日上午,市人才服務管理辦公室招聘編外工作人員網絡視頻面試工作在該單位會議室進行。
據悉,這是我市用人單位首次全程通過網絡視頻招聘工作人員,招聘程序包括公告發布、人員報名、資格審查、面試抽簽、視頻面試、成績確認等,這些環節均在網上完成,前后不到10天時間,過程縮短了,效率提高了。通過這樣的網絡視頻招聘,實現人才供需非面對面的“零距離”接觸。
“宅在家里就能參加面試,既可以保障安全,又能找到工作,真是兩全其美。”應聘者小廖第一次參加線上面試,感覺很新鮮,“和傳統的線下招聘不同,這種網絡視頻面試更省時省力省費用,不用再到現場奔走于各展位或招聘單位間,更重要的是,疫情期間這樣的線上面試能避免出行和面對面交流的風險,安全又便捷。”
“當前正是疫情防控關鍵時期,又恰逢一年一度的畢業生就業季,一面是嚴控疫情限制聚集、停辦線下招聘會,一面是焦急尋找就業機會的畢業生,基于特殊時期的矛盾情況,我們把這次招聘搬到網上。”市人才服務管理辦公室負責人介紹,“線上招聘是當前疫情防控時期求職者參與招聘的主要方式,從實踐效果看,這種招聘方式從人力、物力、財力等方面為企業和求職者帶來很大便利,作為畢業生就業服務單位,下一步,我們還將繼續探索,擴大范圍,規范程序,推廣使用網絡視頻招聘模式。”
(李曉麗)
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